Un grupo de trabajadores de ambulancias de Álava se encierra y se encadena durante una hora en el H. Santiago

Iturria: lainformacion.com – 2014/03/11

Empresas y sindicatos del sector en Bizkaia se reunirán este miércoles en el PRECO

Un grupo de trabajadores del sector del Transporte Sanitario de Alava se ha encerrado y encadenado durante una hora en el hospital Santiago para reclamar un convenio autonómico o provincial en Álava y exigir su equiparación con los empleados de Osakidetza, según han confirmado fuentes del sindicato ELA a Europa Press.

La protesta, convocada por todas las centrales sindicales (ELA, CC.OO., LAB, UGT, ESK y USO), se ha llevado a cabo a las once de la mañana frente a la Delegación Territorial de Sanidad en Vitoria y, posteriormente, se han dirigido hasta el Hospital Santiago.

En el hall del centro hospitalario, un grupo de alrededor de siete u ocho trabajadores ha realizado un encierro y se han encadenado en el lugar, mientras informaban de sus reivindicaciones. La protesta se ha prolongado durante una hora, sin que se haya producido ningún incidente.

Los trabajadores de este sector, que aglutina a algo más de 200 empleados, vienen realizando diversas movilizaciones para reclamar un convenio autonómico o provincial en Álava, que no existe hasta la fecha, y exigir su equiparación con el resto de trabajadores de Osakidetza.

En concreto, al igual que los trabajadores de ambulancias de Bizkaia, todos los lunes y viernes venían realizando paros, en el caso de Álava, desde el 21 de febrero. Desde este pasado lunes, día 10, en ambos Territorios se ha iniciado una huelga indefinida.

Fuentes de ELA han señalado que, en este momento, no hay abiertas negociaciones con las empresas y el director de Trabajo del Gobierno vasco les ha convocado el martes a un encuentro.

En el caso de Vizcaya, las protestas, secundadas por LSB-USO, CC.OO., ELA, LAB y UGT, vienen motivadas por la intención de las empresas de proceder a una reducción salarial y para reclamar que se aplique el convenio provincial al sector, en el que trabajan 700 empleados, ya que consideran que mantiene su vigencia al incluir una cláusula de ultraactividad.

En este Territorio, está abierta la mesa de negociación y este martes fue nombrado Ángel Toña como mediador para intentar buscar una solución al conflicto. Este miércoles está prevista a las tres de la tarde una reunión en el PRECO para intentar avanzar en el proceso negociador.

Los trabajadores de la concertada seguirán movilizándose contra los recortes

Iturria: eldiario.es – 2013/10/16

• Todos los sindicatos exigen a las patronales de enseñanza Kristau Eskola y AICE que devuelvan el dinero que adeudan a las plantillas y no apliquen la reforma laboral.
• Anuncian nuevos paros de una hora para la próxima semana, manifestaciones el 29 de octubre y nuevas acciones de protesta en noviembre si antes no se alcanza un acuerdo.
• Pedirán en el Parlamento que el Gobierno vasco, al que acusan de ignorar sus peticiones de reunión, haga de intermediario en el conflicto.

Sindicatos de escuela concertada anuncian nuevas movilizaciones contra los recortes. /G. A.

Todo parece indicar que el conflicto en los colegios concertados vascos va para largo. Tras varios años de tiras y aflojas entre los trabajadores y las patronales del sector, el acuerdo entre ambas partes parece estar más lejos que nunca. Lo que empezó como una protesta laboral debido al recorte de salarios del 5% aplicado en 2010, amenaza ahora con perpetuarse después de que Kristau Eskola y AICE dejaran sin efecto el convenio colectivo aprovechando la reforma laboral del PP. Tras la “exitosa” huelga general del pasado 26 de octubre, las centrales sindicales han convocado paros de una hora para el martes y jueves de la semana que viene como primer hito en su calendario de nuevas movilizaciones.

ELA, LAB, STEE-EILAS, CCOO y UGT han aprovechado para anunciar este calendario la celebración en el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco del juicio que les enfrenta con Kristau Eskola Y AICE debido a la rotura de la ultraactividad del convenio vasco de enseñanza. Después de que el Tribunal Supremo les haya dado la razón al considerar que las bajadas de salario aplicadas en 2010 fueron ilegales, los sindicatos creen que una vez más la justicia estará de su lado. Sin embargo, esperan un proceso largo de meses o incluso años de duración.

Mientras tanto, tienen una triple exigencia para las patronales de centros concertados. Por un lado, les demandan que cumplan el convenio en vigor hasta julio de este año y devuelvan todo el dinero que adeudan a los trabajadores. Los sindicatos han calculado que la cuantía de la deuda podría rondar el 2,5% de las pagas de los últimos años, aunque han puntualizado que la situación es diferente de un centro educativo a otro. También exigen retomar la negociación para la firma de un nuevo convenio partiendo de un planteamiento sin recortes y que se garantice la no aplicación de la reforma laboral en las plantillas de todos los colegios.

El pasado 5 de julio Kristau Eskola y AICE abandonaron la negociación colectiva y comunicaron a los sindicatos su intención de aplicar la reforma laboral, con lo que los trabajadores de sus centros concertados pasaron a regirse por el convenio estatal. Un marco normativo que contiene unas condiciones bastante peores que las del convenio activo hasta la fecha tanto a nivel salarial como en los que se refiere a permisos, horarios laborales y etc. “Lo que buscan es tener cobertura legal para los recortes que están aplicando desde 2010”, ha comentado Xabi Irastorza, portavoz de ELA, sindicato mayoritaria en la enseñanza concertada.

El juicio que ha comenzado hoy en Bilbao responde precisamente a la demanda interpuesta por todo los sindicatos para invalidar esta acción de las patronales. Las centrales están seguras de que ganarán porque el anterior convenio tiene un artículo que dicta específicamente que no pierde vigor hasta que no se firme uno nuevo. Sin embargo, mientras la vía judicial sigue su curso han planteado un calendario de movilizaciones que empezarán con una comparecencia parlamentaria el próximo lunes, 21 de octubre. El martes 22 y el jueves 24 hay convocados paros de una hora en todos los centros educativos de Kristau Eskola y AICE y el martes 29 por la tarde han hecho un llamamiento para manifestarse en las tres capitales vascas. Si no obtienen ninguna respuesta, las protestas continuarán la semana del 25 al 29 de noviembre.

Ambas patronales de concertada tienen entre las dos más de 180 centros educativos. En torno a 150.000 alumnos se verán afectados por estas movilizaciones, aproximadamente un tercio del sistema.

Otras fuentes de financiación

El conflicto en la enseñanza concertada vasca tiene sus raíces en la reducción salarial del 5% impuesta por el Gobierno de Zapatero a los funcionarios. En aplicación de las indicaciones que llegaban desde Madrid, el anterior Gobierno vasco redujo en consonancia la subvención que reciben los centros concertados y las patronales replicaron este recorte sobre sus trabajadores. El problema es que, al contrario de lo que ocurre con los funcionarios, los profesionales de la concertada están sujetos a un convenio laboral con sus centros educativos en el que la Administración no tiene nada que ver.

La concertada argumentó la necesidad de replicar los recortes aduciendo que la ley no le permite cobrar cuotas a sus alumnos y la reducción de la aportación del gobierno les ataba de pies y manos. El Tribunal Supremo, sin embargo, dio la razón a los sindicatos al considerar que estos colegios disponen de otras fuentes de financiación además de las subvenciones. Esta situación provocó varios momentos de tensión entre las patronales, especialmente Kristau Eskola, y el anterior ejecutivo que parecen haberse calmado con la llegada del Gobierno Urkullu a pesar de que su postura en este aspecto no ha cambiado.

Los sindicatos han asegurado hoy que han pedido al departamento de Educación dirigido por Cristina Uriarte que haga de intermediario en el conflicto y han dicho no tener todavía “ninguna respuesta”. “Por eso hemos solicitado una comparecencia parlamentaria, para que todos los partidos exijan al Gobierno hacer frente a estas políticas de recorte y den solución al conflicto”, ha apuntado Irastorza. “Porque lo que están haciendo las patronales desde el primero momento es trasladar los recortes de financiación directamente sobre los trabajadores”, ha añadido.

Apuran la negociación de los convenios de comercio al finalizar su prórroga

Iturria: elmundo.es – 2013/09/30

Las partes acordaron prorrogar tres meses la ultraactividad

La patronal del comercio vizcaíno Cecobi y los sindicatos ELA, CCOO, LAB y UGT tratarán de nuevo la renovación de los convenios provinciales del sector mañana, lunes, en lo que supone «la última oportunidad»para acercar posturas antes de que ese día finalice la prórroga de su vigencia.

Las partes acordaron prorrogar tres meses la ultraactividad de los seis convenios provinciales del sector que permanecen sin renovar, cuyo contenido, en principio, perdía vigencia a partir del pasado 7 de julio por efecto de la última reforma laboral.

En virtud de ese acuerdo, los convenios provinciales pendientes de negociación (los de alimentación, piel y calzado, comercio del metal -electrodomésticos- textil, mueble y comercio general) están vigentes hasta el próximo lunes, 30 de septiembre.

Estos convenios afectan a más de 6.000 empresas de pequeño tamaño y a casi 30.000 trabajadores en ellas empleados.

En estos tres meses, las partes han avanzado «muy poco» en las negociaciones, según han lamentado fuentes de ELA, que ven en las reuniones de mañana «la última oportunidad» para llegar a un acuerdo.

Esta semana, sindicatos y patronal no se han reunido, en contra de lo inicialmente previsto.

Las fuentes de ELA han considerado que hasta ahora, la negociación «no ha ido muy bien» porque la patronal «sigue manteniendo» su postura tendente a «atacar» cuestiones como «la antigüedad» o «los premios de jubilación» y en favor de la «congelación salarial» en el sector.

ELA quiere los convenios provinciales del comercio vizcaíno, pero con«contenidos distintos» a los planteados por la patronal.

El presidente de la Confederación de Comercio de Bizkaia (Cecobi),Pedro Campo, ha precisado que mañana están convocadas las distintas mesas sectoriales del comercio de Bizkaia y que por la tarde, la patronal mantendrán otra reunión con los sindicatos.

Campo ha asegurado a EFE que la parte empresarial va a tratar «hasta el último segundo» de llegar a un acuerdo con los sindicatos en relación a la renovación de dichos convenios.

Los sindicatos convocan otras 16 jornadas de huelga en Bizkaibus

Iturria: eldiario.es – 2013/09/27

Los parones van desde los primeros días de octubre hasta final de mes.

Los sindicatos ELA, UGT, CC.OO, LAB y USO han anunciado otros 16 días de huelga duarnte el próximo mes de octubre en las líneas de Bizkaibus. Los nuevos paros de 24 horas se producirán durante los próximos lunes y  miércoles (días 1 y 3 de octubre), tres días la siguiente semana (8, 9, 10), otras cuatro jornadas de huelga los días 14, 15, 16, 17, y una huelga de una semana completa del 21 al 27 de octubre.

Las centrales han calificado de «masivo» el seguimiento de la convocatoria de huelga de 24 horas de los trabajadores de Bizkaibus para reclamar la «garantía de empleo» y las actuales condiciones laborales de los 1.400 trabajadores tras la licitación de líneas de presentada por la Diputación. Además, han manifestado que el diputado general de Bizkaia, José Luis Bilbao, «no se empapa bien» del conflicto, tras afirmar éste «que es inasumible que los trabajadores de Bizkaibus pasen a ser funcionarios».

El responsable del sector de carreteras y urbanos de UGT-Euskadi, José Luis García Olazabal, ha expresado que «la línea roja» de los sindicatos permanece en el respeto del empleo, ya que «necesitamos una garantía del mantenimiento de los puestos de trabajo actuales» que se plasme «en un documento». Por otro lado, en su valoración de la evolución de la jornada de huelga, ha señalado que «se están cumpliendo los servicios mínimos, como no puede ser de otra manera» y que «hay mucha gente que está de servicios mínimos y le gustaría estar en la movilización».

«Queremos transmitir a la sociedad que esto no es solamente un problema laboral sino que es un problema social», ha declarado el representante de UGT-Euskadi, y que «el transporte público tiene que ser una mejora social conquistada por toda la sociedad vizcaína», ha añadido. También ha pedido a los usuarios que «apoyen estas movilizaciones porque va en beneficio de ellos».

Huelga mayoritaria en la enseñanza concertada por un convenio propio

Iturria: Gara – 2013/09/27

La huelga convocada en los más de 250 centros de enseñanza privada concertada de Araba, Bizkaia y Gipuzkoa en protesta por los recortes y en demanda de un convenio propio, «sin chantajes ni recortes», obtuvo un seguimiento de más del 80% de los trabajadores, según los datos de los sindicatos, que estimaron en cerca de 100.000 el número de alumnos afectados. La patronal rebajó la cifra de seguimiento al 48%.

La convocatoria del paro, que estaba dirigida a casi 12.000 trabajadores de los centros de la red privada concertada de la CAV -excepto las ikastolas, que tienen convenio propio-, fue secundada de forma «muy amplia», lo que se dejó notar en la práctica totalidad de los centros del sector, «salvo contadas excepciones», según la información difundida por ELA, sindicato mayoritario en este sector.

En las asambleas celebradas en las últimas semanas, muchos centros habían tomado la decisión de cerrar sus puertas, aunque los servicios mínimos decretados por el Gobierno de Gasteiz les obligaban a abrir, «a pesar de que no ha acudido ningún trabajador».

Los datos de ELA apuntan a que «en general», en Araba, Bizkaia y Gipuzkoa más del 80% de los trabajadores secundaron el paro. La estimación de los sindicatos es que la protesta afectó a cerca de 100.000 alumnos que cursan estudios de Primaria y ESO en estos centros.

La huelga convocada por ELA, CCOO, STEE-EILAS, LAB y UGT tenía como objetivo denunciar los recortes que están aplicando las patronales de los centros de iniciativa social de la enseñanza concertada -Kristau Eskola y AICE- y exigir que se vuelva a aplicar el convenio de la CAV.

Manifestaciones

Además de la huelga, se celebraron manifestaciones en Gasteiz, Bilbo y Donostia bajo el lema «Gure lan baldintzak borrokatu, murrizketarik ez». En la capital alavesa, los actos se iniciaron con una concentración ante el Parlamento, que acogía el Pleno de política fiscal, mientras en Donostia se llevaron a cabo una caravana de coches y una marcha por las calles céntricas.

En la movilización de Bilbo, el responsable de Enseñanza de ELA, Xabier Irastorza, criticó tanto al Gobierno de Gasteiz como a las patronales, ya que el Ejecutivo del PNV ha aplicado su política de recortes a la enseñanza concertada y la patronal ha trasladado estos recortes a los trabajadores.

«Se trata del mayor ataque a la educación de los últimos 25 años», subrayó, para añadir que desde 2012 se están aplicando recortes de entre un 2,5 y un 5% a los salarios, y a la vez, también aumentan las cargas de trabajo y se han registrado despidos.

Resaltó que si la patronal no está de acuerdo con los recortes del Gobierno, que «confronte con el Ejecutivo y le pida cuentas, en vez de traspasar ese problema a los trabajadores».

También denunció a la patronal por «romper» la mesa de negociación y aplicar el convenio estatal del sector desde el 7 de julio, fecha en la que decayó el convenio de la CAV.

Desmentido de Kristau Eskola

Kristau Eskola negó este extremo y aseguró que los centros mantienen «íntegramente» las condiciones laborales sujetas al módulo de financiación del Gobierno de Gasteiz y no las establecidas en el convenio estatal, al que «se ha visto obligado a recurrir de forma transitoria». Denunció asimismo que se haya trasladado la conflictividad a los centros, «lugar de la defensa de los derechos del alumno y de sus familias».

Para las próximas semanas, las centrales han convocado paros parciales del 21 al 25 de octubre y del 25 al 9 de noviembre y no descartan que el conflicto «se prolongue en el tiempo».

Paro del 90% en los centros de autistas de Apnabi

Los centros de la asociación vizcaina Apnabi, que acogen a personas afectadas de autismo, vivieron también una jornada de huelga para reclamar un convenio propio, que fue seguida por más del 90% de la plantilla -compuesta por unos 200 trabajadores- «pese a los servicios mínimos abusivos», según el sindicato LAB.

Esta central explicó que la convocatoria se hizo después de que Apnabi notificase que «iba a imponer el convenio estatal, dejando al margen los acuerdos adoptados en las negociaciones de un nuevo convenio».

Itunpeko eskolek 1988tik egindako greba indartsuena dela diote langileek

Iturria: Berria.info – 2013/09/27

Kristau Eskolak salatu du greban haien aurka jo dutela, eta esan du arduradun nagusia Eusko Jaurlaritza dela

«Gaurko greba giroa neurtzeko zen, eta ikusi dugu oso bero dagoela. Kristau Eskolari eta Hiri Hezitzaileen Nazioarteko Elkarteari argi geratu zaie zer gerta daitekeen irtenbide bat ematen ez badigute». ELAko ordezkari Jon Navarrok atzo itunpeko eskolenen greba egunean egindako adierazpenak dira. Giroa «bero» zegoen. «Haserre» zeudela nabarmendu zuten manifestazioan bildutako irakasleek, eta azken 25 urteetako grebarik indartsuena izan zela ere bai. «1988tik egin ez den mobilizazio baten aurrean gaude. Pentsaraztea da gure helburua. Jendea oso haserre dago, jendea prest dago hau gehiagotan egiteko», gaineratu du LABeko ordezkari Gotzon Etxarrik.

«Nik datorren urtean ordu kopuruan berez murrizketa bat izan behar dut, eskola gutxiago eman behar ditut, eta hitzarmen hau aplikatuta badakit ez dudala eskubide hori izango. Aspaldian ez gara mugitu, eta orain arte izan ditugun eskubideei eutsi ahal izateko, borrokatzeko garaia dela iruditzen zaigu; duela 25 urte sakrifizio handiz lortu genuen hitzarmena mantentzeko garaia da», esan du izena gordetzeko eskatu duen Summa-Aldapetako irakasle batek. Bi hilabete pasatu zituzten urte hartan greban.

Oraingo asmoa ere mobilizazioekin jarraitzea da, datozen bi hilabeteetarako hainbat antolatu dituzte. Urriko eta azaroko azken asteetan —urriaren 21etik 25era, eta urriaren 25etik azaroaren 9ra— lanuztea egingo dutela iragarri dute, besteak beste. Argi utzi dute «borrokan» jarraituko dutela. «Berdin du eskola publikoa edo itunpekoa den, osasuna eta hezkuntza da herri bat aurrera ateratzeko gehien zaindu behar dena. Hori argi izanik, ezin gara geldirik egon», salatu du Xabi Etxeberria irakasleak. Berak astean 23 ordu egiten ditu eskolak ematen; gainerakoak, ikastetxeko beste lanetan. Espainiako hitzarmena aplikatuz gero, eskolen ordu kopurua 25era igoko diote.

Uztailaren 5ean patronalak eta itunpeko eskolek akordioa hautsi zutela salatu dute, bakarrik geratu zirela, eta negoziazio mahaitik altxatu zirenetik ez dutela bilera bakar bat gehiago ere egin. «Intrantsigentziazkoa» jarrera izan zutela salatu du LABek. Hitzarmen berria egin arte aurrekoarekin jarraitzea negoziatzen ari ziren, baina salatu dute lan erreformak eskaintzen zuen aukera baliatuz puskatu zutela akordioa.

Atzoko manifestazioa lehenengo pausoa dela ohartarazi zuten. «Guk ez dugu grebarik egin nahi, baina ez dugu beste hitzarmenik onartuko. Uste dut Kristau Eskola konturatzen ari dela benetan serio ari garela, guretzat ikasleak oso garrantzitsuak direla, eta horregatik ere gaudela hemen kanpoan», azaldu du Etxeberriak.

Sindikatuek hiru eskakizun egin dituzte: zuzendaritzak hitzarmena betetzea eta langileei zor dietena ordaintzea; hitzarmenaren negoziazioa aurreko hitzarmenetik abiatzea; eta lan erreformaren aurrean ikastetxe bakoitzean Araba, Bizkai eta Gipuzkoako hitzarmenaren edukia beteko dela bermatzea, eta hurrengo hitzarmena sinatu bitartean horrek balio izatea. Jaurlaritzari ere irtenbide bat emateko eskatu diote. «Berak ere zerikusi handia du egoera honetan. Gizartearen hezkuntza sistemaren arduraduna delako», esan du ELAk.

Milaka langile greban

Bilbo, Donostia eta Gasteizko kaleetan egin zituzten protestak atzo, eta milaka langile bildu ziren. CCOO, ELA, EILAS, LAB eta UGT sindikatuek egin zuten deia, eta grebak oihartzun handia izan zuela nabarmendu zuten, %80tik gorakoa. 250 ikastetxe baino gehiagoko ia 12.000 langile deitu zituzten. «Argi dakigu ez digutela musu truk emango; behartu egin beharko ditugu», adierazi zuten Donostiako manifestazioaren amaieran. Gainera, salatu zuten ikastetxe askok eraikinak ixteko erabakia hartu bazuten ere Eusko Jaurlaritzak gutxieneko zerbitzuak ematera behartu zituela, langilerik joan ez zen arren.

Kristau Eskola grebaren aurka

Kristau Eskolako zuzendaritza grebaren aurka agertu da, «ikastetxeetara zabaltzea akats bat» iruditzen zaie, eta ziurtatu dute lan baldintzak ez direla aldatuko, sindikatuek esan dutena «gezurra» dela. Grebak %48ko oihartzuna izan duela nabarmendu dute. «Uste dugu Kristau Eskolaren aurka egin dutela greba, eta argi dugu gatazka honen arduradun nagusia Jaurlaritza dela. Finantzaketa modulua jaitsi zuena bera izan zen, eta gatazkan sartu gintuen. Hura da gaizkile», adierazi du Mikel Ormazabal Kristau Eskolako zuzendari nagusiak. Jaurlaritzarekin hiru urte daramatzate negoziatzen, eta jakinarazi du lan hitzarmeneko mahaia martxan jarriko dutela ezarritako baldintzak betetakoan. Gainera, gobernuaren inplikazioa «beharrezkoa» dela esan du.

Los representantes sindicales de Bizkaibus seguirán negociando con Diputación

Iturria: Gara.net – 2013/09/19

Representantes de los sindicatos de Bizkaibus se reunirán de nuevo mañana con responsables de la Diputación foral vizcaina para tratar de acordar un solución al conflicto laboral en el servicio de transporte de viajeros antes de los paros convocados para la próxima semana. En la reunión, celebrada ayer por la tarde, ambas partes se comprometieron a entregar un documento de trabajo a los sindicatos para que pueda ser debatido en el nuevo encuentro que han acordado para mañana, según remarcó la agencia Efe.

A expensas de lo que ocurra en la próxima reunión, los sindicatos mantienen las movilizaciones convocadas en este servicio de transporte por carretera. ELA, CCOO, UGT, LAB y USO convocaron paros parciales en Bizkaibus el día 24 de setiembre en varios tramos horarios y una jornada de huelga completa el día 26.

La protesta es la respuesta de los trabajadores a la nueva licitación de líneas de Bizkaibus que la Diputación publicó en agosto y que afecta a 1.400 trabajadores de las empresas TCSA, CAV, Encartaciones, Pesa Bizkaia, Autobuses de Lujua y Adnor. Las centrales sindicales reclaman que no haya un recorte en las líneas de autobuses de Bizkaibus y que ante la posible llegada de nuevas concesionarias, «se lleve a cabo una subrogación real de los trabajadores, de manera que se mantengan sus condiciones de trabajo».

En repetidas ocasiones, las centrales han afirmado que esas garantías no figuran en los pliegos de condiciones, por lo que ponen en peligro el manteniminto del empleo en el sector. Respecto a la reestructuración del servicio planteada, fuentes sindicales han señalado que supondría la supresión de quince líneas, lo que afectaría a cerca de 200 trabajadores.

Antes del inicio de la manifestación por la mañana, que partió desde la sede de la Diputación de Bizkaia y terminó en las oficinas del Departamento de Transportes, el representante de ELA Iñaki San Andrés señaló que la representación sindical tiene intención de «seguir en la pelea» en defensa de sus reivindicaciones y que también está dispuesta a negociar y a llegar a un acuerdo para solucionar el conflicto.

Por otro lado, los sindicatos están a la espera de que el Gobierno de Gasteiz decida los servicios mínimos para los paros convocados la próxima semana, después de que las partes no lograsen alcanzar un acuerdo en la reunión que mantuvieron ayer sobre este asunto.

Por la tarde, sin embargo, se abrió una puerta a la esperanza, como remarcaron los sindicatos, que admitieron que no quieren que sea un acto de dilación del conflicto. Pretenden que se alcance un acuerdo de mantenimiento de las condiciones de trabajo y de la plantilla. Entre otras razones, porque el mantenimiento del servicio público de las líneas de autobuses es una condición «indispensable». Si se reducen, se pierden puestos de trabajo, pero «también frecuencias y líneas de autobuses, por lo que se impide a la población este servicio».

Grebara deitu du ELAk urrirako, «Confebaski zilegitasuna kentzeko»

Iturria: Berria.info – 2013/07/24

• «Patronalak ez dauka gizartearekin inolako konpromisorik», esan du Adolfo Muñozek Confebasken Bilboko egoitzaren aurrean.
• Galdutako itunak bultzatzeko mobilizaziora deitu ditu langileak urriaren 21etik 25era

ELA sindikatuko idazkari nagusi Adolfo Muñozek zalantzan jarri du Confebasken zilegitasuna, patronalak Espainiako lan erreformari heldu eta langileen baldintzei «eraso» egin eta gero. «Confebaski zilegitasuna kendu behar zaio; ez dauka gizartearekin inolako konpromisorik», esan zien atzo enpresariburuei Confebaskek Bilbok duen egoitza nagusiaren aurrean. Grebara eta mobilizaziora deituko du ELAk udazkenerako, urriaren 21etik 25era, «negoziazio kolektiboa indartzeko». Lan eskubideak «suntsitzen» ari den patronalari erantzuteko modua dela esan zuen.

Gogor aritu zen Adolfo Muñoz Confebasken aurka, uztailaren 7an itun gehienak indarra galdu ondoren, E egun horrek finkatu duen lan harremanen esparru kaltetuarekin bat. «Diru publikoaz lagundutako lobby bat baino ez da Confebask, eta helburu bakar bat du: gizarte eta lan eskubideak suntsitzea». Confebaskek ez du negoziazioa nahi, ELAko buruaren ustez, «legearekin nahikoa duelako». Espainiari begira dagoela uste du, «made in Spain akordioen bila»; «hitzarmen horiek mamirik gabekoak dira, ezertara behartzen ez dutenak».

Iñigo Urkullu Eusko Jaurlaritzako lehendakariak ere zilegitasuna falta du, ELAko liderraren arabera. «Zein zilegitasun izango du gobernu horrek patronalari ultraaktibitatea errespeta dezala eskatzeko eurak gauza bera egin badute aurretik?», galdetu zuen. Negoziazio kolektiboan dagoen blokeoa «Confebasken erantzukizun» dela esan zuen Muñozek, eta erakunde horri ordezkaritza besterik gabe ematen zaiola erantsi zuen. «Ez daude hauteskundeak zein enpresa ordezkatzen dituzten bermatzeko». «Jarrera autoritarioa» izatea, «xantaia» egitea eta langabezia baliatuta «beldurraren estrategia» zabaltzea leporatu zion ELAko idazkari nagusiak patronalari. Confebask azken egun hauetan jasotzen ari den kritika eta erasoak bere jarreraren «parekoak» dira, Muñozen arabera.

Ultraaktibitatearen amaiera iritsi denetik enpresak «erasoan» ari direla gogoratu zuen sindikatuko buruak, orain arteko lan baldintzak aldatzeko. Langileei ohar argia eman zien, «antolatu eta soldatak defendatzeko», bestela Nafarroan gertatu dena orokortuko dela aurreikusi zuen; sektoreko hitzarmen gehienak sinatu dira lurralde horretan, eta soldata jaitsiera «izugarria» izan da.

120 akordio apirilaz geroztik

Kontratazio berriak lan baldintza okerragoetan egiten ari direla salatu zuen Muñozek, langileen artean diskriminatuz, gutxieneko soldatak aplikatuz. Adegik, «hiru lurraldeetako patronalik argienak», enpresei esandakoa gogoratu zuen: «Ez da negoziatu behar, beste erremediorik geratzen ez den arte». Hala, «mobilizazioa delako irtenbide bakarra», lanuzteak eta manifestazioak egiteko astea antolatu du ELAk urriaren 21etik 25era, enpresen barruan sindikatuen «kokalekua indartzeko» eta enpresa akordio gehiago egiteko. ELAk hitzarmen kolektiboen gainetik enpresa ituna lehenesteko babesten duen ildoarekin bat azaldu du apirilaz geroztik 120 itun sinatu dituela. Aurrerantzean ere enpresaz enpresa azalduko du sindikatuak sektoreko itunak ez direla jadanik derrigor bete beharreko gutxienekoa, «eta lan baldintzei eusteko enpresa ituna egin behar dela».

LAB, CCOO eta UGT sindikatuek negoziazio kolektiboan jarri dituzte indarrak, ordea. Metalgintzako herrialdeko itunak Precon salatu dituzte, adibidez. UGTk gizarte arloko epaitegian jarriko du gaur salaketa, Bizkaiko itunari eutsi behar zaiola defendatzeko. CCOOk Precora eramango du Arabakoa.

Sindikatu horrek negoziazio kolektiboaren mahairi eusteko esan dio Confebaski, baina patronalak erantzun du jada hedabide batzuen bidez ez dituela itunak urte amaiera arte indarrean mantenduko. Hala ere, Eusko Legebiltzarrak eskatutakoarekin bete duela uste du Confebaskek, idatzi horrek ez diolako erreparatzen sektore arteko akordioari.

Sindicatos entregan al Parlamento 15.000 firmas contra los recortes en Osakidetza

Iturria: elpais.com – 2013/07/17

Según los trabajadores, la dirección de la Sanidad pública se negó a recibirlos

Los representantes sindicales de los centros de salud de Atención Primaria de Bizkaia han entregado este miércoles en el Parlamento vasco más de 15.000 firmas. En un comunicado suscrito por ELA, LAB, SATSE, SME, UGT, CC OO y ESK, los sindicatos afirman que han acudido a la cámara después de que la dirección de Osakidetza se negara a recibirles.  Protestan contra «los recortes y la privatización» de la Sanidad pública vasca.

Llevan cuatro meses recogiendo firmas, que incluyen a trabajadores y usuarios. El documento manifiesta «el alarmante descontento social que provocan los recortes en la sanidad pública.» Los representantes sindicales afirman que los recortes en Sanidad deteriorarán la calidad del servicio. El pasado febrero, el consejero de Hacienda y Finanzas del Gobierno vasco, Ricardo Gatzagaetxebarria, admitió en una entrevista con Radio Euskadi que el recorte de 1.200 millones en los Presupuestos afectaría a la sanidad y la educación.

La Sanidad en Euskadi se ve reflejada en las listas de espera más largas, el cierre de camas en las urgencias, un mayor número de enfermos desplazados y un aumento en la carga y las horas de trabajo, mientras que los profesionales sufren una congelación salarial, advierte el comunicado.

Denuncian los recortes en gasto y en empleados en un acto oficial en Cruces

Iturria: Gara.net – 2013/07/09

Sindicatos de la Sanidad Pública denunciaron ayer los recortes en gasto y en empleados que se están materializando en Osakidetza, ante la visita efectuada por el lehendakari Iñigo Urkullu y el consejero de Salud, Jon Darpón, al nuevo laboratorio del Hospital Universitario de Cruces.

Medio centenar de trabajadores sanitarios de los sindicatos ESK, SATSE, ELA, UGT, SME, FFHE, CCOO y LAB recibieron ayer en el Hospital de Cruces al lehendakari, Iñigo Urkullu, y al consejero de Sanidad, Jon Darpón, con gritos de «la sanidad pública no se vende» y «Darpón dimisión», en protesta por los recortes en gasto y empleados que, según indicaron, sufre la sanidad vasca, durante la inauguración del nuevo laboratorio del centro sanitario situado en Barakaldo.

Tras intercambiar unas palabras con el consejero a las puertas del nuevo edificio, uno de los trabajadores obtuvo permiso para acceder al mismo, y, durante la visita a las instalaciones, entregó a ambos mandatarios una carta que recogía sus críticas, centradas, fundamentalmente, en la «mayor carga de trabajo» que, aseguran, sufren los trabajadores de Osakidetza, así como la «menor contratación» llevada a cabo por el Departamento este año.

Durante su intervención ante los medios, Darpón no pudo obviar la protesta y señaló que Osakidetza «funciona bien, con pitos o sin ellos», y argumentó que los ciudadanos que acuden al servicio «se sienten en buenas manos». Insistió en el «compromiso» del Gobierno autonómico por trabajar en favor de un servicio sanitario «público, gratuito, y de calidad» y dijo que la crisis «no va a ser una excusa para lo contrario».

No obstante, el consejero admitió que su Departamento está pidiendo «un esfuerzo importante, pero necesario» a los trabajadores de Osakidetza y que ha tomado la decisión de «no gastar lo que no tenemos», si bien destacó su apuesta por «avanzar y mejorar» hacia una gestión «eficiente» de los sistemas sanitarios.

Sin embargo, los sindicatos presentes en la concentración señalaron que la gestión llevada a cabo por los responsables de Cruces supone un ataque a la sanidad pública y a los derechos de sus trabajadores, «como lo certifican las más de 10.000 firmas» de usuarios de este centro recogidas en defensa de una sanidad pública y de calidad.

Ante esta visita del lehendakari, las centrales trasladaron a la opinión pública «la otra cara» de Osakidetza y denunciaron los «efectos negativos» que las «políticas de recorte» del Gobierno de Urkullu están teniendo en la calidad asistencial y en los derechos laborales.

Entre otras medidas, criticaron la apuesta de Osakidetza por la privatización de las tareas de limpieza del nuevo edificio de laboratorios, lo que supone «un incumplimiento del acuerdo de mesa general y del Acuerdo Regulador de las Condiciones de trabajo» del ente sanitario.

Los sindicatos denunciaron el déficit de personal que eleva las cargas y ritmos de trabajo, lo que «dificulta un trato adecuado» e «incide en la posibilidad de mayores errores».

20.000 análisis cada día

El nuevo laboratorio de Cruces realizará 20.000 pruebas cada día, algunas de las cuales se derivaban con anterioridad a laboratorios externos.

El nuevo edificio, incluido en un proyecto de reforma del hospital iniciado en 2007, ha supuesto una inversión de 20 millones de euros, y dará servicio a las comarcas de Ezkerraldea, Enkarterri, Uribe-Kosta y a los hospitales de San Eloy y el futuro hospital de Urduliz.