Un grupo de trabajadores de ambulancias de Álava se encierra y se encadena durante una hora en el H. Santiago

Iturria: lainformacion.com – 2014/03/11

Empresas y sindicatos del sector en Bizkaia se reunirán este miércoles en el PRECO

Un grupo de trabajadores del sector del Transporte Sanitario de Alava se ha encerrado y encadenado durante una hora en el hospital Santiago para reclamar un convenio autonómico o provincial en Álava y exigir su equiparación con los empleados de Osakidetza, según han confirmado fuentes del sindicato ELA a Europa Press.

La protesta, convocada por todas las centrales sindicales (ELA, CC.OO., LAB, UGT, ESK y USO), se ha llevado a cabo a las once de la mañana frente a la Delegación Territorial de Sanidad en Vitoria y, posteriormente, se han dirigido hasta el Hospital Santiago.

En el hall del centro hospitalario, un grupo de alrededor de siete u ocho trabajadores ha realizado un encierro y se han encadenado en el lugar, mientras informaban de sus reivindicaciones. La protesta se ha prolongado durante una hora, sin que se haya producido ningún incidente.

Los trabajadores de este sector, que aglutina a algo más de 200 empleados, vienen realizando diversas movilizaciones para reclamar un convenio autonómico o provincial en Álava, que no existe hasta la fecha, y exigir su equiparación con el resto de trabajadores de Osakidetza.

En concreto, al igual que los trabajadores de ambulancias de Bizkaia, todos los lunes y viernes venían realizando paros, en el caso de Álava, desde el 21 de febrero. Desde este pasado lunes, día 10, en ambos Territorios se ha iniciado una huelga indefinida.

Fuentes de ELA han señalado que, en este momento, no hay abiertas negociaciones con las empresas y el director de Trabajo del Gobierno vasco les ha convocado el martes a un encuentro.

En el caso de Vizcaya, las protestas, secundadas por LSB-USO, CC.OO., ELA, LAB y UGT, vienen motivadas por la intención de las empresas de proceder a una reducción salarial y para reclamar que se aplique el convenio provincial al sector, en el que trabajan 700 empleados, ya que consideran que mantiene su vigencia al incluir una cláusula de ultraactividad.

En este Territorio, está abierta la mesa de negociación y este martes fue nombrado Ángel Toña como mediador para intentar buscar una solución al conflicto. Este miércoles está prevista a las tres de la tarde una reunión en el PRECO para intentar avanzar en el proceso negociador.

Denunciando los recortes sociales ante «Sabin Etxea»

Iturria: Berri-Otxoak (Plataforma Contra la Exclusión Social y Por los Derechos Sociales) – 2013/12/04

¡¡¡Viviendo en la calle…

Esta mañana, y con el ánimo de visualizar los recortes sociales contemplados en el “Proyecto de Presupuestos” para el 2014 se ha desarrollado unainiciativa ante “Sabin Etxea”. 

• Se consigna una insuficiente partida económica para las Ayudas de Emergencia Social.
• Insuficiencia presupuestaria que también alcanza a las diferentes prestaciones sociales de Lanbide.

…por culpa de los recortes sociales!!!

 Estos recortes presupuestarios traen como consecuencia que…

1. Se quite la RGI, al cabo de tres años, a las personas que tienen empleos precarios con salarios bajos. Un tercio de las familias que perciben los subsidios de Lanbide son personas con sueldos de miseria y contratos precarios.
2. Se retire la RGI a las familias monoparentales, matrimonios y parejas afectadas por los desahucios, la crisis económica y que sean acogidas por sus familiares. Cabe recordar que un 20% de las familias usuarias de Lanbide son perceptoras de este tipo de prestaciones.

En definitiva, el 50% de las actuales 62.000 familias perceptoras de las diferentes prestaciones gestionadas por Lanbide se verán afectadas por estos recortes sociales; y expulsadas, por cierto, del sistema de cobertura social. 

Colectivos Sociales de Bizkaia:

Argilan, Asamblea Abierta en Defensa de las Prestaciones Sociales, Berri-Otxoak, Danok Lan, Elkartzen, Mujeres del Mundo, Posada de los Abrazos, R.B.U. Taldea (Renta Básica Universal) y SOS Racismo

Comunicado Prensa – Prentsa Oharra

Concentración contra los recortes en Bilbo de plantilla y personas usuarias de Lanbide

Iturria: Berri-Otxoak (Plataforma Contra la Exclusión Social y Por los Derechos Sociales) – 2013/11/05

El Gobierno Vasco vulnera…

El motivo de esta concentración ha sido denunciar los constantes recortes sociales aplicados en las prestaciones sociales; el agotamiento presupuestario -en tan sólo 6 meses- de las “Ayudas de Emergencia Social”; criticar los continuos incumplimientos que se dan en Lanbide a la hora de tramitar y resolver los expedientes de las familias solicitantes de las prestaciones sociales.

A todo ello hay que sumar el empeoramiento y la precarización de las condiciones de trabajo existentes en Lanbide (reducciones salariales, aumento de jornada, inestabilidad y fraude en la contratación,…); y la negativa a aprobar una Relación de Puestos de Trabajo adecuada, loque puede provocar que casi 200 personas de la plantilla pierdan su puesto de trabajo.

 …Los Derechos Sociales!!

A esto hay que sumar los ajustes presupuestarios contemplados para este año por el Gobierno Vasco; y que conllevarán nuevos recortes sociales.

A su vez, los nuevos “Criterios RGI Aprobados Por Servicios Centrales” de Lanbide supondrán -como mínimo- que más de un tercio de las actuales familias perceptoras de las prestaciones sociales pierdan el derecho a las mismas; a lo que debemos sumar que cerca de 20.000 familias no accederán a las “Ayudas de Emergencia Social” por falta de un presupuesto suficiente.

Colectivos Sociales de Bizkaia: Berri-Otxoak, Danok Lan, Elkartzen, Mujeres del Mundo, Posada de los Abrazos, R.B.U. Taldea (Renta Básica Universal) y SOS Racismo).

 Representación sindical de ELA y LAB en el Gobierno Vasco y en Lanbide

[youtube http://www.youtube.com/watch?v=dsgANPJEcTE]

La «Troika» y el Gobierno Vasco nos condenan al paro y la pobreza

Iturria: Berri-Otxoak (Plataforma Contra la Exclusión Social y Por los Derechos Sociales) – 2013/10/01

Concentración en Barakaldo (Bizkaia) mientras se desarrollaba el acto inaugural de las ornadas «Día de Alemania”. En concreto, representantes de las principales empresas de Alemania han participado en la apertura de la “Cumbre Industrial y Tecnológica” que se celebra estos días en el BEC (Feria de Muestras).

Los recortes nos condenan al paro, la precariedad, los desahucios y la pobreza

A través de esta movilización se ha denunciado que Rajoy y Urkullu son fieles seguidores de los dictados de la CEOE, CONFEBASK y la Troika.Todas las recomendaciones de estas instituciones van en la línea de eliminar cualquier sistema de cobertura y protección social. Las diferentes administraciones tratan de reducir los servicios públicos y universales: sanidad, educación, prestaciones sociales, pensiones, vivienda…

De mientras se inyectan miles de millones de euros para el rescate de la banca; o se elaboran -acatan y aplican- sucesivas reformas que sólo sirven para hacer desaparecer las conquistas y derechos laborales e instaurar los famosos “minijobs” y los “contratos 0 horas”: “Cero” derechos laborales, “Cero” cotizaciones; y nada de prestaciones sociales.

Colectivos sociales y sindicales de Barakaldo

[youtube http://www.youtube.com/watch?v=Xlu10Gsr-iw]

Realizan un ‘escrache’ para denunciar los recortes sociales del Gobierno vasco

Iturria: eldiario.es – 2013/09/18

Colectivos sociales de Bizkaia alertan de la intención del Ejecutivo de no ampliar las ayudas de emergencia social después de que se agotaran el pasado mes de julio.

Aseguran que Lakua es “fiel seguidor” de la política de recortes de Madrid a pesar de las críticas que lanzan al gobierno de Rajoy por este motivo.

Muertas y en pleno de proceso de inhumación. Así es como están las ayudas sociales en opinión de diversos colectivos de Bizkaia. Por estos motivos, hoy por la mañana sus representantes se han reunido frente a las oficinas de Lanbide de la Alameda Mazarredo bilbaína y han realizado un ‘escrache’ denunciándolo. El blanco de sus críticas han sido los recortes sociales llevados a cabo por el Gobierno vasco, tanto por el aumento en la dificultad a la hora de acceder a la Renta de Garantía de Ingresos (RGI) como por su intención de no ampliar el fondo de emergencia social destinado a los ayuntamientos vascos, agotado ya hace varios meses.

Tres manifestantes se han cubierto de sábanas a modo de mortaja y se han tendido en el suelo frente a la entrada de las oficinas de Lanbide mientras un cuarto les iba echando tierra por encima. Unos pequeños carteles situados sobre el sudario de cada uno de los supuestos cuerpos aclaraban el propósito de la ‘performance’. La macabra representación ha tenido por objetivo llamar la atención de los ciudadanos sobre la precaria situación de las personas que dependen de las prestaciones sociales para sobrevivir. “La ‘muerte en vida’ que sufren personas en paro, con empleos precarios o familias que sufren las situaciones de pobreza en nuestra sociedad”, han apuntado fuentes de los colectivos sociales.

Sus críticas han ido especialmente dirigidas a las políticas del Gobierno vasco. Por un lado, por la falta de presupuesto suficiente para las ayudas de emergencia social a disposición de los Ayuntamientos, y, por otro, debido al endurecimiento de los requisitos para acceder a la RGI. En este segundo apartado, los colectivos censuran que la RGI se retire a las familias monoparentales y a los matrimonios y parejas afectadas por desahucios o las crisis económica y que acaben siendo acogidos por sus familiares.

También denuncian que se elimine la posibilidad de acceder a la misma a los trabajadores que tienen empleos precarios con salarios bajos y necesiten completar sus ingresos para poder llegar a fin de mes. Según sus cálculos, estas actuaciones del departamento de empleo y políticas sociales afectarán “como mínimo a más de un tercio de las actuales familias perceptoras de las prestaciones sociales gestionadas por Lanbide”.

Respecto a las Ayudas de emergencia social, los colectivos sociales de Bizkaia critican que a pesar de haberse agotado antes de verano en todos los municipios el Gobierno haya descartado ampliar la partida inicial de 17,3 millones de euros. “Esto implica que aquellos Ayuntamientos que puedan permitírselo tendrán que cubrir los gastos con su propio dinero y en los demás no habrá nada”, ha explicado Miguel Ángel Miguel, portavoz que hoy ha tomado la palabra en nombre de los colectivos. Miguel ha puesto el ejemplo del consistorio de Galdakao, que habiendo agotado ya los 183.000 euros que le fueron asignados inicialmente, en el pleno del mes de julio aprobó una nueva partida de 85.000 euros adicionales para hacer frente a la creciente demanda. Esta nueva aportación económica correrá a cargo de los fondos municipales.

Los colectivos sociales de Bizkaia también han denunciado que “mientras el Gobierno vasco denuncia los rectores sociales aplicados por Rajoy aquí es fiel seguidor de los mismos”. Argilan, Asamblea Abierta en Defensa de las Prestaciones Sociales, Berri-Otxoak, Danok Lan, Elkartzen, Mujeres del Mundo, Posada de los Abrazos, R. B. U. (Renta Básica Universal) Taldea y Sos Racismo han sido las entidades reunidas hoy en Bilbao detrás de la pancarta para defender los derechos sociales.

Condenan a Tubos Reunidos en relación a la prestación a un extrabajador enfermo

Iturria: Gara.net – 2013/07/20

La empresa Tubos Reunidos ha sido condenada a pagar un 30% de recargo de prestaciones a un extrabajador enfermo de cáncer, debido a la «falta» de medidas preventivas en el puesto de trabajo durante el transcurso de la jornada laboral, en relación al amianto, según informó la Asociación de Víctimas del Amianto en Euskadi (Asviamie).

En un comunicado, la asociación indica que el Juzgado de lo Social número 2 de Gasteiz ha condenado a la empresa, situada en Amurrio, a abonar el recargo debido a que el extrabajador se encuentra afectado por un carcinoma de pulmón.

La asociación precisa que, «según ha evaluado» el Instituto de Seguridad y Salud Laborales de Lakua, Osalan, el carcinoma «ha sido derivado de la exposición laboral al amianto durante su actividad como refractarista, durante más de 20 años». Asimismo, señala que la Inspección de Trabajo y el INSS ha argumentado contra el recargo, justificando el uso legal del amianto, «ignorando» el incumpli- miento de la legislación.

A C.L.L.G. le diagnosticaron en 1997 un cáncer de pulmón y la correspondiente incapacidad permanente por enfermedad común. Posteriormente, en marzo de 2011, «gracias a la insistencia» de Asviamie, logra una revisión de la resolución, por la cual le fue reconocida la incapacidad absoluta por enfermedad profesional, siendo indemnizado posteriormente por daños y perjuicios.

La demanda interpuesta por el extrabajador reclamaba un recargo del 50% de las prestaciones por «incumplimiento de la legislación preventiva existente», debido «al hecho probado del uso del amianto como aislante en las cucharas, hornos, artesas, incluso la utilización de ropas de amianto».

Ante dichas condiciones laborales, el exreflactarista sostuvo que «solo se entregaron mascarillas de papel para la protección respiratoria a partir de mediados de los 80 y que ninguna evaluación de riesgos realizados por Mutua Vizcaya Industrial contempló el riesgo cancerígeno del amianto, ni informo del riesgo, ni la empresa se registro por riesgo de amianto».

Inspección y Seguridad Social

La Inspección de Trabajo, apoyada por el por el Instituto Nacional de Seguridad Social (INSS), argumentó que, «a pesar de la exposición al amianto del trabajador, en la época en que la misma se produjo, no se había prohibido legal, ni reglamentariamente la utilización del amianto», por lo que «no procede el reconocimiento del correspondiente recargo, en tanto no hubo incumplimiento de Tubos Reunidos de las disposiciones de seguridad y salud vigentes ante la exposición al amianto».

Sindicatos entregan al Parlamento 15.000 firmas contra los recortes en Osakidetza

Iturria: elpais.com – 2013/07/17

Según los trabajadores, la dirección de la Sanidad pública se negó a recibirlos

Los representantes sindicales de los centros de salud de Atención Primaria de Bizkaia han entregado este miércoles en el Parlamento vasco más de 15.000 firmas. En un comunicado suscrito por ELA, LAB, SATSE, SME, UGT, CC OO y ESK, los sindicatos afirman que han acudido a la cámara después de que la dirección de Osakidetza se negara a recibirles.  Protestan contra «los recortes y la privatización» de la Sanidad pública vasca.

Llevan cuatro meses recogiendo firmas, que incluyen a trabajadores y usuarios. El documento manifiesta «el alarmante descontento social que provocan los recortes en la sanidad pública.» Los representantes sindicales afirman que los recortes en Sanidad deteriorarán la calidad del servicio. El pasado febrero, el consejero de Hacienda y Finanzas del Gobierno vasco, Ricardo Gatzagaetxebarria, admitió en una entrevista con Radio Euskadi que el recorte de 1.200 millones en los Presupuestos afectaría a la sanidad y la educación.

La Sanidad en Euskadi se ve reflejada en las listas de espera más largas, el cierre de camas en las urgencias, un mayor número de enfermos desplazados y un aumento en la carga y las horas de trabajo, mientras que los profesionales sufren una congelación salarial, advierte el comunicado.

Denuncian los recortes en gasto y en empleados en un acto oficial en Cruces

Iturria: Gara.net – 2013/07/09

Sindicatos de la Sanidad Pública denunciaron ayer los recortes en gasto y en empleados que se están materializando en Osakidetza, ante la visita efectuada por el lehendakari Iñigo Urkullu y el consejero de Salud, Jon Darpón, al nuevo laboratorio del Hospital Universitario de Cruces.

Medio centenar de trabajadores sanitarios de los sindicatos ESK, SATSE, ELA, UGT, SME, FFHE, CCOO y LAB recibieron ayer en el Hospital de Cruces al lehendakari, Iñigo Urkullu, y al consejero de Sanidad, Jon Darpón, con gritos de «la sanidad pública no se vende» y «Darpón dimisión», en protesta por los recortes en gasto y empleados que, según indicaron, sufre la sanidad vasca, durante la inauguración del nuevo laboratorio del centro sanitario situado en Barakaldo.

Tras intercambiar unas palabras con el consejero a las puertas del nuevo edificio, uno de los trabajadores obtuvo permiso para acceder al mismo, y, durante la visita a las instalaciones, entregó a ambos mandatarios una carta que recogía sus críticas, centradas, fundamentalmente, en la «mayor carga de trabajo» que, aseguran, sufren los trabajadores de Osakidetza, así como la «menor contratación» llevada a cabo por el Departamento este año.

Durante su intervención ante los medios, Darpón no pudo obviar la protesta y señaló que Osakidetza «funciona bien, con pitos o sin ellos», y argumentó que los ciudadanos que acuden al servicio «se sienten en buenas manos». Insistió en el «compromiso» del Gobierno autonómico por trabajar en favor de un servicio sanitario «público, gratuito, y de calidad» y dijo que la crisis «no va a ser una excusa para lo contrario».

No obstante, el consejero admitió que su Departamento está pidiendo «un esfuerzo importante, pero necesario» a los trabajadores de Osakidetza y que ha tomado la decisión de «no gastar lo que no tenemos», si bien destacó su apuesta por «avanzar y mejorar» hacia una gestión «eficiente» de los sistemas sanitarios.

Sin embargo, los sindicatos presentes en la concentración señalaron que la gestión llevada a cabo por los responsables de Cruces supone un ataque a la sanidad pública y a los derechos de sus trabajadores, «como lo certifican las más de 10.000 firmas» de usuarios de este centro recogidas en defensa de una sanidad pública y de calidad.

Ante esta visita del lehendakari, las centrales trasladaron a la opinión pública «la otra cara» de Osakidetza y denunciaron los «efectos negativos» que las «políticas de recorte» del Gobierno de Urkullu están teniendo en la calidad asistencial y en los derechos laborales.

Entre otras medidas, criticaron la apuesta de Osakidetza por la privatización de las tareas de limpieza del nuevo edificio de laboratorios, lo que supone «un incumplimiento del acuerdo de mesa general y del Acuerdo Regulador de las Condiciones de trabajo» del ente sanitario.

Los sindicatos denunciaron el déficit de personal que eleva las cargas y ritmos de trabajo, lo que «dificulta un trato adecuado» e «incide en la posibilidad de mayores errores».

20.000 análisis cada día

El nuevo laboratorio de Cruces realizará 20.000 pruebas cada día, algunas de las cuales se derivaban con anterioridad a laboratorios externos.

El nuevo edificio, incluido en un proyecto de reforma del hospital iniciado en 2007, ha supuesto una inversión de 20 millones de euros, y dará servicio a las comarcas de Ezkerraldea, Enkarterri, Uribe-Kosta y a los hospitales de San Eloy y el futuro hospital de Urduliz.

Los trabajadores de KZGunea denuncian el desmantelamiento de la red pública de telecentros

Iturria: eldiario.es – 2013/06/26

• El Gobierno de Urkullu ha reducido en un 50% el presupuesto de las empresas que gestionan el servicio.
• Las subcontratas han cesado al 25 % de la plantilla y se plantean prescindir de otro 25% del personal en julio.
• El Gobierno asegura que buscan reorientar las actividades prestadas debido a una disminución de la demanda que niegan los propios dinamizadores de las aulas.
• Los Ayuntamientos de Llodio, Lasarte, Hondarribi, Beasain, Legazpi o Urnieta presentan mociones para instar al Ejecutivo a mantener la red.

Los trabajadores de la red vasca de telecentros KZGunea, que han ofrecido acceso libre a internet y formación gratuita durante 12 años, denuncian que el Gobierno vasco pretende desmantelar el servicio progresivamente. Las subcontratas que gestionan los servicios -Indra, Ibermatica, Axpe Consulting y Deusto Sistemas- han despedido a 30 personas en el último mes y advertido al resto de la plantilla, según revelan sus portavoces, que se plantean prescindir de otra treintena de trabajadores a principios de  julio sino reciben “más dinero por parte del Gobierno vasco”.

Los recortes comenzaron tras la destitución del anterior director Txomin Alkorta y el nombramiento de Luis Mari Guinea como máximo responsable del proyecto en el mes de marzo. La primera medida que toma el nuevo cargo, según desvelan la plataforma de trabajadores, es la paralización todos los proyectos de KZgunea, entre ellos la migración a Gnu/Linux, “una iniciativa que sí permitía un ahorro real de dinero”, lamenta Koldo Damarco, miembro del colectivo de trabajadores. Tras esas decisiones se producen los primeros despidos. “Unas 15 personas se van a la calle con la excusa de que son excedentes en el pliego. Luego llegó el resto” aclara Damarco.

Los ceses de los demás contratos se registraron tras el acuerdo entre las empresas y el Ejecutivo autonómico por el cual quedaba reducido el presupuestos destinado a este servicio de telecentros en un 50%.  Los trabajadores se temen que después del verano los horarios de apertura de las aulas queden reducidos “a la mínima expresión” e incluso se cierren muchas de ellas. “Nos enfrentamos a dos escenarios posibles, la salida a concurso de un proyecto devaluado, donde prescindirán de gran parte de la plantilla y renegociarán los contratos a la baja con la excusa de la crisis o el cierre definitivo de KZGunea”, advierte Damarco.

En un escrito emitido por el Departamento de Hacienda del Gobierno de Urkullu y firmado por el propio consejero Ricardo Gatzagaetxebarria, el titular de área asegura que “el Gobierno no está pensando en cerrar ningún KZGunea, cosa distinta es que el programa precise una reorientación que debería haberse producido con anterioridad, más concretamente cuando el Gobierno anterior decidió la prórroga del contrato”. Añaden que pretenden reorientar la actividad hacia la formación y enfocar la presencia de dinamizadores en estas aulas telemáticas a un modelo asociado a la demanda y a acciones formativas concretas frente a un modelo de visitas programadas. “El ratio de asistencia arroja una media de cuatro personas por curso, a veces dos e incluso una sola”, continúa el texto.

Listas de espera de demandantes del servicio

Los propios dinamizadores contradicen los datos ofrecidos por el Gobierno vasco. “No hablan de aquellos centros que registran un 80% de ocupación ni de las listas de espera de otros tantos. La demanda de cursos es cada vez mayor en una sociedad golpeada por la crisis y el desempleo. Cada vez es más necesario internet. Personas que hace diez años ni si quiera se plantearon el iniciarse ahora necesitan formarse para poder tener las mismas oportunidades que los demás. Nosotros hemos contabilizado en el año 2011, 700 horas de formación en los centros que abren ocho horas al día, en el 2012, esas horas han subido hasta 1.000 y en lo que llevamos de año vamos por 600 horas. Es un servicio valorado y demandado por la ciudadanía que se van a cargar pero no se atreven a reconocerlo abiertamente”, denuncian desde la plataforma.

La red de KZgunea está compuesta por 280 telecentros ubicados casi en su totalidad en locales cedidos por los ayuntamientos de los municipios y atendidos por 120 trabajadores en total. El funcionamiento del servicio se diseña en función de los habitantes a los que presta, quedando dividido en tres categorías:  un primera correspondiente a localidades de menos de 5.000 habitantes; otra segunda hasta 10.000 y la tercera partir de 10.000.  Antes de los recortes presupuestarios, en los pueblos más pequeños se concertaban visitas semanales con los usuarios que lo demandaban. Los centros intermedios abrían durante cuatro horas diarias y los mayores, ocho horas.  “Lo que se está haciendo ahora es reducir horarios en todos los centros, de manera que algunos de jornada completa ofrecen media y los más pequeños no están clausurados pero tampoco ofrecen servicio. Los dinamizadores- a los que se ha asignado el seguimiento como en el caso de Rioja Alavesa de 16 pueblos a la semana- se limitan a ir una hora, comprobar el estado de los equipos y marcharse”.

Los Ayuntamientos de cerca de una docena de localidades afectadas, que han visto como se reducen drásticamente los servicios, han presentado mociones para instar al Gobierno vasco a que mantenga la red de telecentros. LLodio, Lasarte, Hondarribi, Beasain, Legazpi o Urnieta han sido los últimos en sumarse a esta lista de peticiones.

Los trabajadores han recopilado más de 1.200 firmas de personas que apuestan por la continuidad del servicio y que manifiestan su desacuerdo ante la decisión tomada por la dirección de KZgunea.

La plantilla de la empresa ligada a la web de EiTB convoca una huelga indefinida a partir del domingo

Iturria: elcorreo.com – 2013/06/21

La empresa M4F presentó el pasado día 12 un ERE de extinción, que afecta a 31 trabajadores, el 42% de la plantilla, con 27 despidos y cuatro reducciones de jornada al 50%

El comité de empresa de la productora M4F, encargada de realizar trabajos de redacción y contenidos multimedia para EiTB, ha convocado una huelga indefinida a partir del próximo día 23 ante «la falta de alternativas al ERE de extinción presentado por la dirección», que incluye 27 despidos. La plantilla de M4F, que también trabaja para el Gobierno vasco y Alhóndiga Bilbao, ha tomado esta decisión al constatar «la postura inmovilista» de la empresa después de mantener dos reuniones con su equipo directivo, según informa en un comunicado. La convocatoria de la huelga indefinida ha sido adoptada por la unanimidad de los trabajadores.

Los recortes acordados por la dirección de EiTB en su página web llevaron a M4F a presentar un ERE de extinción el pasado día 12. Este plan de ajuste afecta a 31 trabajadores, el 42% de la plantilla, con 27 despidos y cuatro reducciones de jornada al 50%. La dirección de M4F también pretende aplicar una rebaja salarial de hasta el 25%, según la categoría.

Los sindicatos han criticado a la directora de EiTB por afirmar que no tiene «nada que ver» con el ERE presentado por M4F, como aseguró en su comparecencia el pasado lunes ante el Parlamento vasco, añade la nota. El comité de empresa de M4F recuerda a Iturbe que esta empresa la creó el exgerente de EiTB Juan Diego Casals en 2008 para dar servicio a la web del ente vasco de radio y televisión. También apunta que Eitbnet S.A. tiene un 10% de las participaciones societarias de M4F y Expressive S.L., que a su vez está participada por el ente público, tiene otro 15%.

«Resulta curiosa que Maite Iturbe no se canse de decir que quiere ‘crear un modelo del siglo XXI’ en EITB y acto seguido recorte 600.000 euros su presupuesto a internet. Quizá se haya equivocado de siglo», se afirma en el comunicado. Los trabajadores subrayan que «no tienen ninguna culpa» de los recortes de EITB y de la «mala gestión» de M4F.